De wet zal blijkbaar ook een speciale status toekennen aan personen die zich identificeren als transgender; ze krijgen voorrang op personen die zijn gecategoriseerd als cis-gender (cis-genders zijn mensen wiens genderidentiteit overeenkomt met hun biologische geslacht) en homoseksueel, meldt het Spaanse medium Marca. 

De speciale LHBTIQ-werkgelegenheidsprogramma's in Spanje werken op vrijwillige basis, de enige verplichting die men stelt is dat men hun gender opgeeft bij het Ministerie van Arbeid zodat men in aanmerking kan komen op een voorrangsregeling.

Hoe de wet er in de praktijk uit gaat zien staat nog niet helemaal vast. Over enkele details gaat het Spaanse parlement binnenkort in conclaaf. Een van de problemen waar men nog naar moet kijken is artikel 14 van de Spaanse grondwet die luidt: 'Spanjaarden zijn gelijk voor de wet, zonder enige discriminatie op basis van geboorte, ras, geslacht, religie, mening of enige andere persoonlijke of sociale toestand of omstandigheid.'